丹麦集中供热系统发展简述:
第一代,蒸汽供热系统。
供汽温度达到 200 度;水泥管道,管网布置简单;热源单一,只有燃煤;热力公司规模小,只有地区性热力公司。
第二代,加压热水系统。
供水温度超过 100 度;管网开始扩大;热源形式开始有燃煤、燃气,部分地区有热电联产,调峰采用燃油供热;重型设备,现场建造热力站。
第三代,规模继续扩大,出现跨地区大型热力企业。
在第二代基础上增加预制保温管,供水温度降到 100 度以下,采用工业化紧凑型的换热站,同时引入计量系统和监控系统;热源除了燃煤和天然气以外,开始利用生物质燃料,工业余热和垃圾焚烧技术。
第四代,供热管网精细化控制技术
在第三代基础上完全摒弃化石燃料,充分利用太阳能,地热,风能、生物能等可再生能源,形成分布式智能能源网。对于用户,其被动房产生的能量可以并入能源网,从热力公司向用户的单方向供热转为根据用户需求的双向互动选择。采用低温区域供热系统,供水温度在 50~60 度。 由上分析丹麦集中供热系统主要有以下变化:
供水温度降低。从 200 多度的蒸汽降到五六十度的低温区域供热;
热源从单一用煤变成多种能源结合。最终取消化石能源,全部采用可再生能源供热;
供热管网的控制精细化及智能化程度增加。
国内专家对比丹麦标准,也提出了自己对于供热系统代际划分标准:
回过头来,参照丹麦的标准划分,可以对比出,国内大部分集中供热系统处在第二代,甚至落后、边远地区还停留在第一代系统,只有少部分能达到第三代水平,供热发展不均衡。未来供热,专家指出:采用多种能源供热,逐渐降低化石能源在供热的使用比例将是大势所趋;供热的控制系统要能与其他能源控制方式通讯,从简单的自动化控制向大数据和智能化发展;对供热技术、人才培养和从业者的知识结构也提出了更高的要求。
转自:中能供热网